Un nuovo post sui parchi di divertimento
Tirocinanti italiani e nuovi imprenditori dall’Europa nella tua azienda, senza costi? Ecco come fare
Un Blog sui Parchi Divertimento
Uno o più stagisti, per affiancare i tuoi collaboratori? Un imprenditore straniero che possa aiutarti a sviluppare nuovi mercati? Un assegno che li rimborsi, finanziato dall’unione Europea? Anche per le attività turistiche e i parchi di divertimento queste opportunità sono indubbiamente interessanti, e semplici da attuare:
- Garanzia Giovani
Questo il programma che permette di ospitare tirocini rivolti a giovani inoccupati, dai 15 ai 29 anni, i quali riceveranno un assegno mensile, il cui importo varia da regione a regione ma si attesta mediamente sui 500 euro. Alcune Regioni, come l’emilia Romagna, hanno posto un costo di €150 a carico dell’imprenditore, in altre non ci sono costi per l’ospitante.
Come funziona? L’imprenditore si registra al portale nazionale e potrà così verificare le attitudini dei candidati, prima di ospitare il tirocinio. Lo strumento è interessante, perché consente, in sostanza, di offrire questo stage retribuito anche a candidati che ne abbiano i requisiti, e che siano di gradimento dell’azienda. Tanti i vantaggi: lo strumento può essere adottato come forma di selezione di nuovo personale, e consente, in caso di assunzione al termine del tirocinio, di ottenere interessanti sgravi contributivi. La procedura è piuttosto semplice e veloce, ma bisogna attivarsi perché l’attivazione dei tirocini va realizzata entro il 31 dicembre.
- Erasmus per Nuovi Imprenditori
Piuttosto interessante anche questo programma: viene infatti finanziata con €900 mensili per un massimo di 6 mesi la permanenza di un “nuovo” imprenditore europeo – ovvero una persona di qualsiasi età, che da meno di tre anni si è attivato per intraprendere un’attività imprenditoriale – che venga in Italia a perfezionare la sua capacità imprenditoriale presso un collega italiano, la cui attività deve essere operativa da almeno un triennio. L’imprenditore straniero lavorerà nell’azienda ospitante, mentre l’imprenditore più esperto trasmetterà a lui le sue competenze manageriali, magari ampliando le proprie competenze linguistiche.
Come attivare Erasmus per Nuovi Imprenditori? Dopo aver letto le informazioni, è necessario registrarsi al portale europeo come imprenditore ospitante. Il consiglio è quello di avvalersi di uno dei 25 punti di contatto italiani. Essi sono suddivisi non per area territoriale, ma per settore di riferimento. Per settori quali il marketing, la digitalizzazione e, in generale, le attività dei parchi di divertimento – artistiche o operative – il referente nazionale è la società Value Services, ma il programma è attivo per tutti i settori imprenditoriali . Dopo la registrazione, e la validazione del partner, è possibile visionare le candidature provenienti dall’Europa e selezionarle dopo aver preso contatto con i candidati, già sottoposti ad una prima selezione nel paese di provenienza, per verificarne le motivazioni. Le prospettive del programma sono interessanti per le imprese italiane che vogliano sviluppare il loro business nella nazione di provenienza del nuovo imprenditore: esse si troveranno in azienda una persona madre lingua, che ha una conoscenza diretta del settore di riferimento nel proprio paese, ed al termine dell’esperienza – che non a caso mutua il nome dal programma di scambi colturali per studenti universitari – può diventare un primo elemento di contatto nell’area per il business che si vuole internazionalizzare.
Queste le possibilità offerte dall’Europa ai Paesi che hanno il triste primato di una soglia di disoccupazione giovanile che superi il 25%. Sono molto interessanti per chi voglia espandere il proprio business o selezionare nuovi collaboratori.
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Per approfondire:
http://www.garanziagiovani.gov.it
http://www.erasmus-entrepreneurs.eu
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